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Der Bericht stellt fest, dass von Minderheiten geführte Unternehmen in Europa trotz enormer Herausforderungen mehr als 570 Milliarden Euro zur Wirtschaft beitragen.

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Der Bericht stellt fest, dass von Minderheiten geführte Unternehmen in Europa trotz enormer Herausforderungen mehr als 570 Milliarden Euro zur Wirtschaft beitragen.
  • Deutschland Führend beim Beitrag von Minderheitsunternehmen mit einem Umsatz von mindestens 191 Milliarden Euro; Darunter BioNTech, ein Hersteller von COVID-19-Impfstoffen
  • Bericht finden Geschäftsleute ethnischer Minderheiten in Europa Er steht vor vielen Herausforderungen, darunter Diskriminierung, fehlende Verbindungen, Verträge und Kapital
  • Die Autoren des Berichts fordern die europäischen Regierungen auf, Daten über die Rasse und ethnische Zugehörigkeit ihrer Bevölkerung zu sammeln, um den Fortschritt in Richtung der Richtlinie der Europäischen Union zur Gleichbehandlung ohne Unterschied der Rasse zu messen

LondonUnd die 7. September 2022 /PRNewswire/- Offenes Netzwerk für politische Ökonomie (OPEN), eine führende Denkfabrik mit Fokus auf Migration und Diversität, wurde heute gegründet Bedeutung von Minderheitsunternehmen: Europa Bericht, in Auftrag gegeben von Minority Provider Development UK (MSDUK) und dem European Supplier Diversity Project (ESDP), der den Beitrag und die Herausforderungen von Unternehmern aus ethnischen Minderheiten untersucht Europa. Der OPEN-Bericht verwendet Daten aus acht europäischen Ländern (DeutschlandUnd die FrankreichUnd die ItalienUnd die SpanienUnd die HollandUnd die SchwedenUnd die Belgien Und die Irland), der erste Bericht, der diese Daten durch erfasst Europa Und präsentieren die allererste Liste Europa Die 50 größten Minderheitsgesellschaften. Folgen Vorheriger Bericht über Minderheitsgesellschaften im Vereinigten Königreich Von OPEN und MSDUK Veröffentlicht im Februar 2021.

Der von Unilever, Meta, IBM und AstraZeneca gesponserte Bericht stellte fest, dass das Minderheitsunternehmen einen Gesamtumsatz von mindestens 570 Milliarden Euro hatte Europadas mindestens 4,7 % aller Unternehmen (800.000 Unternehmen) repräsentiert und mindestens 2,7 Millionen Menschen beschäftigt. Deutschland Leistet den größten Beitrag (191 Milliarden Euro), gefolgt von Frankreich (120 Milliarden Euro) und Holland (mit nicht weniger als 88 Milliarden Euro). Zum Geschäft des französischen Schifffahrtsriesen gehören CMA CGM (Umsatz 47 Milliarden Euro), Deutschlands BioNTech zur Herstellung des COVID-19-Impfstoffs (Wert 41 Milliarden Euro) und sechs Einhörner, darunter Berlin– Gorillas, der Instant-Lieferservice für Lebensmittel (im Wert von 2,5 bis 3 Milliarden Euro), unter anderem.

Unter den 50 größten Minderheitsgesellschaften in Europaist gegründet oder mehrheitlich im Besitz von Unternehmern, die aus stammen der Truthahn(15), sowie aus Indien (10), ein Araber (10) und einer von einem schwarzen Geschäftsmann afrikanischer Abstammung. Drei werden von Frauen gegründet oder besessen.

Dem Bericht zufolge sind Geschäftsleute aus ethnischen Minderheiten in Europa Er steht vor vielen Herausforderungen, darunter Diskriminierung, fehlende Verbindungen, Verträge und Kapital. entsprechend Europäische KommissionFast drei von fünf Menschen in der Europäischen Union geben an, dass Diskriminierung aufgrund der ethnischen Herkunft oder der Hautfarbe in ihrem Land weit verbreitet ist, heißt es in dem Bericht. Der Bericht stellt fest, dass trotz dieser Herausforderungen viele Unternehmen von Minderheiten immer noch erfolgreich sind, und Unternehmer von Minderheiten neigen dazu, Stärken wie einen starken Erfolgswillen, die Entschlossenheit, viele der Herausforderungen zu meistern, und die Fähigkeit, sich von Rückschlägen zu erholen, zu haben.

Um einige dieser Herausforderungen abzumildern und Lösungen bereitzustellen, schlägt OPEN drei Empfehlungen zur Freigabe von Daten, zur Bekämpfung von Diskriminierung und zur optimalen Nutzung der unternehmerischen Vielfalt vor:

  1. Unternehmenstransparenz: Alle EU-Staaten müssen nachahmen Dänemark Bei der Erstellung kann ein öffentliches Register der wirtschaftlichen Eigentümer von Unternehmen völlig kostenlos heruntergeladen werden.
  2. Antidiskriminierung: Alle EU-Länder müssen Daten über die Rasse und ethnische Zugehörigkeit ihrer Einwohner, einschließlich Geschäftsinhaber, sammeln. Die meisten EU-Länder – außer Irland Es sammelt keine Daten über die ethnische Zugehörigkeit seiner Einwohner, was es schwierig macht, den Fortschritt in Richtung der Rassengleichbehandlungsrichtlinie der Europäischen Union zu messen, die Diskriminierung aufgrund von Rasse oder ethnischer Zugehörigkeit verbietet.
  3. Förderung der Vielfalt: Sowohl öffentliche Behörden als auch große Unternehmen müssen eine umfassende Beschaffungspolitik verfolgen, die diversifizierten Lieferanten Chancengleichheit bietet. Dies würde die Trennung von den Mainstream-Unternehmensnetzwerken angehen, an denen viele Unternehmer aus Minderheiten beteiligt sind Europa Sein Gesicht verhilft ihnen so zu mehr Kontakten, Aufträgen und Kapital.

Philipp LegrainGründer von OPEN und Hauptautor des Berichtssagte er: „Trotz der enormen Herausforderungen, vor denen sie stehen, sind Minderheitenunternehmen in Europa Sie sind führend in Technologie, Nachhaltigkeit und Gesundheitswesen, und ihr Beitrag zur Wirtschaft durch wertvolle Arbeitsplätze, Wohlstand und Innovation wird weiter wachsen. Obwohl solche Erfolge bemerkenswert sind, genießen Unternehmer aus ethnischen Minderheiten immer noch keine Gleichbehandlung Europaein Problem, das durch den Mangel an Transparenz in Bezug auf Daten und Berichterstattung über das Rennen verdeckt wird Europa. Es ist kluges Geschäft und ein moralischer Imperativ, sich dieser Herausforderung zu stellen und sicherzustellen, dass Unternehmen von Minderheiten gedeihen EuropaAus diesem Grund haben wir diesen Bericht als Aufruf zum Handeln an europäische Regierungen und Unternehmen zusammengestellt.“

Mayank SchahGründer und CEO von MSDUK und dem European Supplier Diversity Project (ESDP) Er sagte: „Minderheiten- und Einwanderergemeinschaften spielen eine wichtigere Rolle denn je in den europäischen Gesellschaften, und dieser Bericht zeigt ihren bedeutenden Beitrag zur Wirtschaft. Die wirtschaftliche Einbeziehung von Unternehmern aus ethnischen Minderheiten wird nur flexiblere, kostengünstigere und qualitativ hochwertigere Lieferketten gewährleisten für neue Innovationen und zusätzliche Märkte genutzt werden kann, wird es auch die Gleichheit sowie die soziale und wirtschaftliche Gerechtigkeit fördern, die angesichts der derzeitigen wirtschaftlichen Unsicherheit von entscheidender Bedeutung sind Europa. „

Derzeit gibt es keine offiziellen Daten über den Gesamtbeitrag von Unternehmern aus Minderheitengruppen zur EU, und daher wurden in dem Bericht offizielle Daten über die ethnische Zugehörigkeit der Bevölkerung zusammengestellt Europa Verwendung eines KI-gestützten Algorithmus zur Identifizierung der wirtschaftlichen Eigentümer ethnischer Minderheiten (diejenigen, die nicht weiß und europäischer Abstammung sind).

Hinweise für Redakteure

Über den Bericht #MinorityBusinessesMaterial

Um diese Informationen zu erstellen, hat OPEN seine eigenen Schätzungen mithilfe eines Algorithmus für künstliche Intelligenz entwickelt, der vom französischen Data-Science-Unternehmen Namsor entwickelt und mit menschlichem Fachwissen und zusätzlicher Forschung verifiziert wurde.

Frühere Berichte:

Die Bedeutung von Minderheitsunternehmen: Der Beitrag und die Herausforderungen von Unternehmen aus ethnischen Minderheiten im Vereinigten Königreich

Hardware- Europa: Warum wird es immer vielfältiger? Europa Benötigt Gleichheit bei der Beschaffung für Unternehmer aus ethnischen Minderheiten.

Über MSDUK Tweet einbetten

MSDUK Fördert größere Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit in den Lieferketten des öffentlichen und privaten Sektors. Im Januar startete sie ihr zweijähriges ESVP-Pilotprojekt, um die wirtschaftliche Integration von Unternehmern aus ethnischen Minderheiten in die europäischen Lieferketten voranzutreiben. Weiterlesen hier drüben

Über Fatah @open2progress

Offenes Netzwerk für politische Ökonomie Es ist eine internationale Forschungseinrichtung, die sich auf Migration, Diversität und andere Offenheitsthemen konzentriert. Weiterlesen hier drüben.

Pressekontakte

Lokale und geschäftliche Sprecher stehen für Interviews zur Verfügung.

APCO International
Nesta Smith
[email protected]

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Logo – https://mma.prnewswire.com/media/1892320/Open_Logo.jpg

Die Quelle ist die offene politische Netzwerkökonomie

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